Vođa odeljenja za održavanje opreme

Zaposleni obavlja poslove VOĐE ODELJENJA ZA ODRŽAVANJE OPREME u RADNOJ JEDINICI ODRŽAVANJE I INVESTICIJE, ODELJENJE ODRŽAVANJE OPREME sa sledećim opisom poslova:

• Vodi rad odeljenja kao i celine i najodgovorniji je za funkcionisanje odeljenja. Organizuje optimalno raspoređivanje zaposlenih po potrebama posla. Ličnim primerom i angažovanjem obezbeđuje uspešno poslovanje organizacijske jedinice i preduzima mere za unapređenje rada sa sledećim opisom poslova
• Organizuje i upravlja ljudskim i/ili mašinskim kapacitetima grupe u cilju ostvarenja njene namene i zadataka u funkciji ostvarenja plana rada/ radova u planskom roku i obimu
• Organizuje i odgovara za efikasno ulaganje materijalnih i ljudskih resursa, sa težištem na početak smene (podeli posao, propratnu dokumentaciju, alat, radna pomagala), u toku smene (kontroliše kvalitet rada i organizuje rad tako da bude minimum zastoja, škarta, na kraju smene prekontroliše rad, pokupi razdeljenu dokumentaciju, alat i sa podređenima ocenjuje kvalitet rada)
• Dužan je da preuzme od nadređenog plan rada, upoznaje podređene sa planom rada i zadataka, dokumentacijom, planira i naručuje materijale u skladištima za potrebnu realizaciju prema planu - nalogu od rukovodioca
• Kontroliše, preuzima i odgovoran je za preuzeti materijal, alat, alatke, mašine i/ili opremu, sugeriše i na vreme javlja u slučaju da dođe do nedostatka nekog od materijala
• Planira prekovremeni rad (prema fondu norma sati i stvarno izvedenog rada)
• Prati kvalitet izvedenih radova od strane podređenih
• Odgovara za kvalitet rada odeljenja
• Kontaktira i sarađuje sa spoljnim kooperantima/firmama u zavisnosti od potreba posla/usluga i održavanja mašina i opreme
• Odgovoran je da se nekvalitetan rad popravi bez naknade troškova
• Nadoknađuje materijalnu štetu, izazvanu svojom krivicom, neznanjem ili krajnjom nepažnjom, gubitkom i nemogućim razduženjem alata, mašina, materijala i opreme po zakonom predviđenoj proceduri;
• Odgovoran za poznavanje i uputstvo o radu i načinu rada sa mašinama i alatima koji se koriste u odeljenju
• Odgovara i vodi računa o ispravnosti alata/mašina i korišćenju kapaciteta i radnog vremena zaposlenih
• Stara se o ispravnosti alata, mašina i obaveštava rukovodioca o stanju istih radi eventualnih daljih popravki i pozivanja specijalizovanih kuća za veće/velike popravke
• Organizuje i realizuje dnevne, nedeljne planove i svake druge zadatke iz domena svoje nadležnosti
• Radove/popravke obavlja po važećoj tehničkoj dokumentaciji, skici, crtežu sa ili bez detaljno razrađenog tehnološkog postupka, te dolazi u obzir i kreativnost na poslu
• Prati i stara se da se na vreme obezbedi snabdevanje sirovina/repromaterijala, rezervnih delova u skladu sa propisima/tehnološkoj dokumentaciji, te da se obezbedi transportna podrška u cilju izvršenja zadataka i poštovanja radne discipline
• Vrši nadzor i kontrolu kvaliteta izvršenih radova pre prijema/provere radova/stanja od strane nadležnih državnih službi/institucija
• Obezbeđuje, kontroliše i odgovara za poštovanje propisane radne discipline, osigurava zaštitu i bezbednost radnih procesa, radnog prostora i bezbednost na radu podređenih zaposlenih;
• Izveštava rukovodioca radne jedinice o izvršenju dnevnog zadatka kao i o svim bitnim dešavanjima i potrebama i potrebama vezanim za život i rad grupe: brojno stanje, prisutnost, odsutnost, zahtevi za godišnjim odmorima, zahtevi za odsustvovanjima sa posla, lične potrebe i zahteve, povrede, korišćenje lične zaštitne opreme, mere bezbednosti, pitanja u vezi nadoknada kako proizvodni proces ne bi trpeo i dr.
• Dnevno vodi pregled urađenog obima poslova sa problematikom koja je pratila tok odvijanja procesa, zastoje i razloge zastoja
• Odgovoran je za odlaganje, klasifikaciju i evidentiranje sekundarnih sirovina i otpada nastalih u odeljenju za koji je zadužen
• Kontroliše termine važenja revizije za tehnička postrojenja (kranovi, viljuškari, oprema za gas, elektroinstalacije, oprema i alati...), vodi evidenciju o terminima važenja revizije i organizuje nove revizije;
• Pre grejne sezone proverava funkcionalnost grejnog sistema i grejnih tela
• Za vreme grejne sezone dnevno kontroliše dnevnu potrošnju gasa i vodi evidenciju o dnevnoj, mesečnoj i godišnjoj potrošnjiiAnalizira potrošnju gasa za grejanje u proizvodnim halama, ukazuje na nedostatke i nudi rešenje za racionalnu potrošnju
• Blagovremeno traži ponude za isporuku energije (gas, struja, voda) i predaje direktoru na odabir i odobrenje tako da ni u jednom momentu nije ugrožena isporuka energije
• Planira popravku opreme i alata, obezbeđuje realizaciju i vodi o tome evidenciju;
• U slučaju nepredviđenih situacija, prirodnih nepogoda ili havarija organizuje njihovu hitnu sanaciju i imenuje dežurnog koji prati stanje situacije i van radnog vremena.

Radne obaveze:

• da savesno i kvalitetno i u predviđenim rokovima obavlja poslove na koje je raspoređen
  
• da postupa u skladu sa propisima i normama radne discipline
• odgovoran je za savesno i blagovremeno izvršavanje radnih zadataka
• za svoj rad odgovora neposrednom rukovodiocu i direktoru preduzeća
  
• da u obavljanju poslova primenjuje mere bezbednosti i zdravlja na radu i protivpožarne zaštite
  
• koristi lična zaštitna sredstva koja mu pripadaju
  
•  primenjuje i radi po propisima i procedurama sistema kvaliteta
• stalno se usavršava i učestvuje u obučavanju kolega u okviru organizacione jedinice.

Uslovi za obavljanje poslova:

• nivo kvalifikacija (stručna sprema): VI – VII stepen školske spreme/najmanji nivo kvalifikacije VI mašinske metalske, elektro struke ili druge struke potrebne za te poslove
• radno iskustvo: minimum 3 godine na poslovima u struci
• posebni uslovi: poznavanje rada na računaru, potrebno zadovoljenje zdravstvene sposobnosti predviđene Aktom o proceni rizika (prethodni ili periodični lekarski pregled).

Nudimo:

• Redovnu i stimulativnu zaradu
• Topli obrok
• Putni trošak
• Regres
• 13 plata
• Smeštaj za radnike koji nisu iz Subotice.

Lični profil:

• Tačnost, aktivna angažovanost, posvećenost poslu, urednost i spremnost za timski rad, analitičko i poslovno razmišljanje, kooperativnost, komunikativnost, odlučnost i samostalnost u radu, sposobnost pregovaranja, dobre organizacione sposobnosti.