Inženjer kontinualnog unapređenja (m/ž)

Kragujevac

Inženjer službe za kontinualno unapređenje biće deo tima odgovornog za razvoj i implementaciju sistema koji prati Lean metodologiju na nivou cele kompanije. U okviru svojih aktivnosti tim za kontinualno unapređenje razvija kulturu aktivnog učestvovanja u poboljšanju procesa kod zaposlenih kojom se utiče na poboljšanje osnovnih indikatora performansi (KPI) kao što su OEE, kvalitet proizvoda, bezbednost na radu, redukcija otpada, očuvanje energije i troškovi proizvodnje.

Želiš da:

• Učestvuješ i daš doprinos u razvoju Lean strategije kontinualnog unapređenja kompanije koja sadrži definisanje ciljeva, zadataka, projekata, gantograma i rokova
  
• Vršiš obuku i mentorstvo radnika proizvodnje o principima metodologije, metodama, alatima i podstiče učešće radnika proizvodnje u davanju predloga projekata i sugestija
  
• Pratiš planove po pitanju zadatih KPI i definišeš buduće akcije kako bi bili dostignuti godišnji ciljevi

• Tražiš bottle-neckove u procesu i definišeš akcije za poboljšanje
• Pratiš i definišeš gubitke koji se javljaju u procesu
• Pomažeš rukovodiocima operacija na primeni metodologije
• Edukuješ rukovodioce operacija i operatere o primeni sistema sugestija, kaizenima, 5S, autonomnom održavanju (Autonomous Maintenance - AM) od strane operatera
• Pratiš i definišeš akcije koje se odnose na očuvanje čistoće i operativnosti radnog mesta primenom metode 5S
• Daješ predloge za unapređenje i definišeš ih kroz Kaizen
• Pratiš sistem sugestija i procenjuješ njihovu izvodljivost i vrednost
• Vršiš procenu nivoa 5S, AM na pojedinačnim mašinama
• Pripremaš procedure za autonomno održavanje
• Pripremaš standardne operacione procedure
• Pripremaš procedure za profesionalno održavanje, OPL lekcije u jednoj tački

• Pripremaš nedeljne i mesečne izveštaje

Poseduješ:

• Završene studije tehničkog fakulteta (mašinstvo, elektrotehnika, industrijski menadžment)
  
• Odlične pisane i verbalne komunikacione veštine
  
• Liderske veštine
  
• Poznavanje rada na računaru - MS Office (Excel, Word, Powerpoint)
  
• Radno iskustvo na sličnim ili istim pozicijama od minimum 3 godine
  
• Iskustvo u radu sa nekom od metodologija kontinualnog unapređenja (Lean, WCM, TPS, TPM, BPS...)
  
• Iskustvo u rešavanju problema (Kaizen, 5S, PDCA, 4M ili 6M, Value Stream Mapping, Ishikawa, 5Why, 5 Why 1 How...)
  
• Iskustvo u vođenju projekata i timova
  

Biće kontaktirani samo oni kandidati koji uđu u uži izbor.

Rok za konkurisanje: 24.08.2019.