Mercator-S, d.o.o. Novi Sad
je jedno od najvećih trgovinskih preduzeća u našoj zemlji, koje se odlučno širi na srpskom tržištu, sa snažnom strateškom razvojnom orijentacijom, prepoznatljivom korporativnom kulturom, visokim stepenom osećanja pripadnosti i zadovoljstva zaposlenih, društvenom odgovornošću i brigom za budućnost.
I vi možete da budete deo naše priče o uspehu!
Povodom otvaranja HM Beograd, SM Mirijevo i potrebe popunjavanja radnih mesta u ostalim našim objektima u Beogradu raspisujemo
K O N K U R S
za prijem u radni odnos kandidata na sledećem radnom mestu:
Prodavac
delikates, gril, ostalo
Od kandidata očekujemo:
srednju stručnu spremu ekonomskog ili trgovačkog smera
radno iskustvo na sličnim poslovima
poznavanje rada na kasi
dobre komunikacijske sposobnosti
sposobnost prilagođavanja različitim ljudima i zahtevima posla
spremnost na tačno, odgovorno i blagovremeno obavljanje radnih dužnosti
Šta nudimo svojim saradnicima?
redovne zarade
uredne prijave socijalnog i penzionog osiguranja
mogućnost profesionalnog i ličnog usavršavanja
mogućnost napredovanja
priznanja i nagrade za kvalitetan rad...
Procedura izbora kandidata:
predselekcija na osnovu opštih podataka navedenih u radnim biografijama
psihološko testiranje
intervju
konačna potvrda izbora kandidata od strane direktora Operacija Mercatora-S
zaposlenje
Kandidati moraju u svojim prijavama precizno naznačiti za koje se radno mesto prijavljuju. Prijave šalju samo za jedno radno mesto, za koje smatraju da su najbolje kvalifikovani. Ukoliko na intervjuu procenimo da im neka druga pozicija više odgovara, biće im ponuđena.
Kandidati koji zadovoljavaju navedene uslove treba da pošalju svoje radne biografije na adresu:
'Mercator-S' d.o.o. Novi Sad Temerinski put br. 50 21000 Novi Sad,
sa naznakom: »HM Beograd i SM Mirijevo«,
ili elektronskim putem, tako što će pristupiti sajtu www.mercator.rs (opcija zapošljavanje), odabrati odgovarajuću poziciju, potom popuniti prijavni obrazac i u attachment-u poslati svoju radnu biografiju.
Dodatne informacije možete dobiti u Službi za razvoj potencijala zaposlenih: 021- 4888 591, 592, ili 233 radnim danima od 8 do 16 časova.